Supply Chain Support medewerker (Utrecht)

Als Supply Chain Support Medewerker ben je verantwoordelijk voor het opvoeren en bijhouden van alle leverancier en artikelgegevens in het ERP. Verder coördineer je met twee andere collega’s binnen het Supply Chain support team de artikelverrijking in ons PIM systeem en zorg je samen met de planners voor een gestroomlijnde orderflow.

Dille & Kamille is een Retailbedrijf dat sterk in ontwikkeling is en dat houdt in dat je als Supply Chain Support medewerker in een dynamische werkomgeving terecht komt. Het is een veelzijdige functie waar je te maken hebt met alle facetten van de toeleveringsketen.

Wat ga je doen?

  • Opvoer, controle en aanpassen artikeldata in het ERP.
  • Opvoer en coördinatie prijsgegevens in ERP en Kassa systeem naar winkels en logistiek
  • Coördinatie klachtopvolging richting leveranciers, winkels en logistiek. 
  • Controle artikeldata op artwork/verpakkingen. 
  • Beantwoorden overige leveranciers vragen. 
  • Coördineren en aanvullen artikelverrijking in PIM systeem. 
  • Overige administrative Supply Chain taken. 

Naast de dagelijkse taken vragen we je om deel te nemen aan projecten zoals de verdere implementatie van ons PIM systeem. Verder vinden we het erg belangrijk dat je naast je inhoudelijke taken ook echt een bruggenbouwer kan zijn tussen ons Service Kantoor, logistiek en onze winkels. 

Wat breng jij mee?

Wij vragen iemand met HBO werk en denkniveau met minimaal 3 jaar werkervaring heeft in een soortgelijke functie. Bij voorkeur binnen een internationale non en/of food Retail organisatie. Daarnaast beschik je over het volgende:

  • Ervaring in een administratieve logistieke coördinerende functie.  
  • Ervaring met ERP systemen bij voorkeur Microsoft Business Central. 
  • Kennis van Microsoft 365 (Team, Sharepoint, Excel).
  • Je bent administratief en commercieel goed onderlegd.
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal. 
  • Je bent een probleemoplosser die het overzicht bewaakt met de juiste prioriteiten. 

Wat bieden wij?

  • Salaris passend bij jouw ervaring met een contract voor 32-38 uur (uren in overleg);
  • Een extra maandsalaris in december (13de maand) en 8% vakantietoeslag in mei;
  • Een goede pensioenregeling;
  • Reiskostenvergoeding (fiets, OV & auto);
  • Aanvullende werkgeversverzekeringen;
  • Korting op zorgverzekeringen;
  • Hybride werken met thuiswerkvergoeding en werkplekvoorzieningen;
  • 20% personeelskorting.

Bij ons staat verbinding met elkaar centraal, dit stimuleren wij door gezellige teamuitjes, check-in momenten, regelmatige bedrijfsupdates en het gezamenlijk vieren van successen. Onze collega’s omschrijven onze werksfeer als mens- en ontwikkelingsgericht, warm en informeel. Tijdens ons onboardingsprogramma heten we je hartelijk welkom en laten we je kennis maken met de missie, visie en producten van Dille & Kamille.

Wie zijn wij?

Het familiebedrijf Dille & Kamille is opgericht in 1974. In een tijd waar plastic en 'wegwerp' oprukten, koos Dille & Kamille voor eenvoud en duurzaamheid. Nu, na bijna 50 jaar is deze visie actueler dan ooit. Wij willen mensen inspireren om bewust te leven, in harmonie met elkaar, zichzelf en de natuur. Dit doen we onder meer met ons uitgebreide assortiment voor huis, tuin en keuken. Tijdloos mooi en gemaakt van materialen uit de natuur - ‘natuurlijke eenvoud’ noemen wij dat.

Dille & Kamille is B Corp gecertificeerd en daar zijn we trots op! Vanaf het begin is duurzaamheid een kernwaarde van ons bedrijf en we zijn gemotiveerd om het elk jaar een beetje beter te doen en samen ambitieuze doelen te blijven stellen. Wij hechten waarde aan onze mensen en wat belangrijk voor hen is, en willen bijdragen aan hun vitaliteit, ontwikkeling en geluk. Lees hier meer over Dille & Kamille en B Corp!

Dille & Kamille is een nog altijd groeiend bedrijf met winkels in Nederland, België en Duitsland. Ondanks die groei blijft het ‘familiegevoel’ sterk aanwezig. Het succes van Dille & Kamille is te danken aan het dagelijkse enthousiasme, de inzet, het talent, de professionaliteit en de loyaliteit van al onze medewerkers.

Wij vinden het belangrijk om divers talent aan te trekken en een werkomgeving te creëren waarin mensen met verschillende perspectieven en achtergronden zich thuis voelen. We nodigen iedereen uit om bij ons te solliciteren. Alle sollicitaties worden gelijk en inhoudelijk behandeld.

Wil jij straks deel uitmaken van een familiebedrijf met een duurzame missie?
Dan ontvangen we graag jouw CV en motivatie via werkenbij@dille-kamille.com t.a.v. Harold Reusink (manager Supply Chain)

 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.